職場の同僚に避けられている　＃日本一タメにならないお悩み相談

割り切りが大事

避けられていることで、仕事に支障は出ているの？　もし支障が出ているなら、上司に相談。別に支障が出ていないならスルーでいいです。会社は友だちを作るための場所ではないので、友だちができたらラッキーくらいの感覚で、割り切って仕事に専念しましょ！

たかはしの言うとおり

仕事に支障が出てないなら気にせずスルー。でもどうしても気になるってことは、あなたがその子と仲よくなりたいってことじゃない？　別にどうでもいい子ならそんな気にならんやろ？　だったら、その子にもっと仲よくなりたい旨と、その子のどこがあなたにとって魅力的なのか語るためにランチとか行ったらどうやろ。

男性社員に相談

男性の先輩か同期をランチまたは飲みにこっそり誘いましょう。そこで「実は○○に嫌われてるみたいで……」って相談すればいいんですよ。でも、その同僚の悪口は言っちゃダメ。あくまでもこっちは［私が悪い＆でも仲よくしたい」ことを前面に出してください。

「もっと仲よくなりたい」と、まわりにアピールしまくる

逆に、怖いものナシじゃないですか？　恐らく既に嫌われていると思うので。

私だったら開き直ってその子と2人でランチや飲みに行きます。さちこ先輩も同じことを言っていますが、まわりの人に「○○さんと仲よくなりたくて」とアピールしたり、その子のことをとことん褒めたりするのも大事だと思います。もう、とことんやってください。それくらいしていると、相手も理解して仕事に支障がでないほどほどの関係を保ってくれるようになります。でもあくまで仕事上の付き合いなので、身を削ってプライベートまで仲よくなる必要はないですけどね。

仲よくしいよ

避けられてもいいから、あなたが仲よくなる努力をすること。結局、仕事で何か起こったときに助けてくれるのって同僚だから。嫌われたとしても、こっちまで相手のことを嫌いになるな、ってところです。