「もう辞めるしかない」とあきらめる前に。職場の人間関係を劇的に改善するガイドブックが登場！

二見書房は6月26日、『困った上司・やっかいな同僚　職場のストレスに負けない人の考え方』（著：エイミー・ギャロ／訳：加藤智子）を発売しました。

同書は、職場の人間関係を改善する事を目的に、職場の人間関係を変える、8つのタイプ（不安を抱えた上司、悲観主義者、被害者、受動攻撃タイプの同僚、知ったかぶり、迫害者、差別的な同僚、社内政治家）の攻略法と9つの原則を紹介したガイドブック。

著者は、ビジネス誌「ハーバード・ビジネス・レビュー」など様々なメディアにて職場環境や、職場の人間関係をメインとした内容を発信中のエイミー・ギャロさんです。

職場問題のエキスパートによる実践的なテクニックをはじめ、誰もが共感できるエピソードを豊富に掲載した一冊となっています。

書誌概要

書誌名：困った上司・やっかいな同僚　職場のストレスに負けない人の考え方
価格：税別1.800円
著者：エイミー・ギャロ
訳：加藤智子
WEBサイト：https://www.futami.co.jp/book/index.php?isbn=9784576230825

（フォルサ）

※この記事は2023年07月02日に公開されたものです