「トラブルメーカー」とはどんな人? 特徴と心理から対処法を教えます!
仕事内容と能力のミスマッチを解消して、トラブルを回避しよう
職場の問題児の中で、仕事ができなくてトラブルを頻繁に起こす人について書いてきました。仕事ができない理由はシンプルで、その仕事に関する能力が低いというだけのことです。ただ、そういう人にも他に得意な仕事が必ずあるものですので、問題は単に仕事内容と能力がミスマッチだということで、それを解消するための工夫があればトラブルは回避することができます。その際のコツとして、「普通はできるだろう」と思うのはいったんやめて、「普通ではないからできない」という考え方をちょっとだけ持ってみてください。そして、「普通ではない。だったらどうすればいいだろうか?」という視点で対応策を考えていけば、悩みやストレスからは解放されるはずです。
(笹氣健治)
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※この記事は2014年10月08日に公開されたものです