女性社員どうしの気苦労はありますか？
約6割の人が「女性社員どうしの気苦労がある」と答える結果に。派閥に悪口、噂話にファッションチェック……その項目はいつの時代も変わっていないよう。中には、ランチタイムやトイレタイムなど休憩時間を憂鬱に感じている人もいる様子。逆に「ない」と答えた人たちは、「サバサバしていて楽」「女性が少ないから」と今の環境に満足しているようです。
［回答者数：300（1年目=3.0%、2年目=7.0%、3年目=11.0%、4年目=11.3%、5年目=14.0%、6年目=7.3%、7年目=11.0%、8年目=9.7%、9年目=9.7%、10年目以上=14.6%、その他=1.4%）／『マイナビウーマン』調べ。2013年9月にWebアンケート］
そう答えた理由や、具体的にどんなところが難しいのかエピソードとともに教えてください。
会話自体が憂鬱です……
- 話をしなければいけない。（学校・教育関連／事務系専門職／10年目以上）
- 面倒でも中身のない世間話につき合わないといけないときがある。（自動車関連／技術職／4年目）
- 雑談の内容にも気を遣う。（通信／秘書・アシスタント職／10年目以上）
- 同棲している彼氏がいるアルバイト女性がいるが、よほど彼氏が好きなのか恋に恋をしているのか、いつでも恋愛話をしてくる。その人の女友だちの彼氏の話までしてくれるが、はっきりいって興味がない。私が結婚どころか恋人もいないからそう感じるのだろうか。（マスコミ・広告／クリエイティブ職／9年目）
まるで部活！ きびし〜い上下関係
- 上司の好きなお菓子とかは自腹で用意。（金融・証券／営業職／6年目）
- 同性同士は上下関係がかえって厳しい。（団体・公益法人・官公庁／事務系専門職／7年目）
- 社員歴の長い人には逆らえない。その当事者はめっちゃ否定的なことしか言わないからストレス……。（情報・IT／事務系専門職／7年目）
- 体育会系でもないのに、後輩が雑務を全部やってあたりまえな雰囲気だけでなく、言葉でも言われる。（運輸・倉庫／営業職／4年目）
- 幸い陰口などはない会社だが、先輩を立てておかないと、あとあとの仕事がやりづらくなるから。（建設・土木／秘書・アシスタント職／6年目）
褒め合うのがどうしても苦手です
- 褒め合いが面倒。（情報・IT／技術職／2年目）
- 褒め合いとかが苦手。（商社・卸／秘書・アシスタント職／7年目）
- 褒め合わないと陰で何を言われるかわからないので怖い。（マスコミ・広告／事務系専門職／6年目）
- ちょっとした自慢話も褒めないと、と思ってしまう。（情報・IT／経営・コンサルタント系／4年目）
雇用形態の間に溝が……
- 社員と準社員の間の壁があって、準社員同士変な結束があるのが面倒。（金融・証券／専門職／8年目）
- 派遣と社員の関係。（食品・飲料／技術職／5年目）
- パートの力が強いから、また女性が多いから派閥とかがあって面倒。（学校・教育関連／事務系専門職／9年目）
- 女性社員同士は問題ないが、女性社員と女性派遣社員、女性派遣社員同士がぎすぎすしている。やはり働き方のちがいや意識のちがいが大きいからだと思う。（電力・ガス・石油／技術職／7年目）
派閥、あります！
- 職場内で派閥みたいなのができていて、飲み会などに誘われて行くと、ちがう派閥の人の悪口を言っていたりして恐ろしい。（医療・福祉／専門職／10年目以上）
- 制服のリボンの結び方で派閥がわかる。（団体・公益法人・官公庁／その他／10年目）
- リーダーシップをとりたがる人、派閥乗り換えをあからさまにする人がいた。（その他／その他／3年目）
- 派閥があって面倒。（食品・飲料／販売職・サービス系／3年目）
- 表面的には仲がよさそうに見えても実際は……。ということもあるので、あまりつっこんだ話はしないようにしている。（医療・福祉／専門職／10年目以上）
- 局同士で仲が悪いので、派閥みたいなものができている。（金融・証券／秘書・アシスタント職／10年目以上）
